PhD in Business and Behavioural Sciences

Comprendi i comportamenti. Guida il cambiamento. Costruisci il futuro della ricerca e dell’innovazione. 

Overview 

Il Dottorato in Business and Behavioural Sciences è un programma interdisciplinare che unisce l’economia comportamentale, la psicologia sperimentale e le scienze aziendali. 

Il corso prepara i futuri ricercatori ad affrontare sfide complesse nell’ambito del comportamento umano, dei mercati e delle organizzazioni. 

I dottorandi acquisiscono competenze teoriche e metodologiche avanzate e sviluppano progetti di ricerca originali con forte impatto sia accademico che applicato. 

Visione


Il Corso di Dottorato in Business and Behavioural Sciences mira a formare ricercatori e professionisti capaci di comprendere e modellare i comportamenti individuali e collettivi nei contesti economici e organizzativi, attraverso un approccio interdisciplinare e metodologicamente avanzato.

Il percorso promuove lo sviluppo di competenze analitiche, sperimentali e decisionali, orientate alla produzione di conoscenza scientifica di eccellenza e alla generazione di soluzioni innovative con impatto concreto su imprese, istituzioni e società.

Gli sbocchi professionali includono: 

  • Carriere accademiche e post-doc 
  • Ricerca applicata in aziende e centri di innovazione 
  • Consulenza strategica e sviluppo organizzativo 
  • Policy-making e istituzioni pubbliche 

 

Coerenza con la visione strategica di Ateneo

Il Dottorato in Business and Behavioral Sciences si allinea pienamente alle direttrici del Piano Strategico 2024–2026 dell’Ateneo, valorizzando l’approccio interdisciplinare per affrontare le grandi sfide socio-economiche e comportamentali contemporanee. In coerenza con gli ambiti di ricerca, internazionalizzazione e terza missione, il corso promuove una produzione scientifica di qualità, l’integrazione in network internazionali e lo sviluppo di progetti ad alto impatto per il territorio e il sistema produttivo. Inoltre, attraverso metodologie innovative e orientate alle competenze, contribuisce al rafforzamento dell’attrattività e della sostenibilità dell’offerta formativa, in linea con gli obiettivi di eccellenza, inclusione e benessere promossi dall’Ateneo.

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